SEMINARO PAVADINIMAS:„Streso prevencija ir valdymas“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL.
TIKSLAS : Padidinti darbo efektyvumÄ… išmokus atsipalaiduoti ir nepavargti sudÄ—tingose situacijose.
NAGRINĖJAMOS TEMOS: Kaip atpažinti stresą. Kodėl stresas mažina darbingumą ir darbo rezultatus.
Kas sukelia stresÄ…?
Streso įveikimas. Tinkamas jėgų paskirstymas. Protinės, emocinės ir fizinės veiklos balansavimas. Atsipalaidavimas. Praktiniai relaksacijos pratimai. Kontaktas su norais.
Darbas su dÄ—mesiu – kaip jį nukreipti ten kur reikia. Prioritetų nustatymas.
Laiko valdymas. Kur dingsta mūsų laikas ? Efektyvus laiko paskirstymas. Trumpalaikis ir ilgalaikis planavimas.
Totalumas – vaistas nuo chaoso ir bÅ«das kaupti jÄ—gas.
NAUDA: Padidėjęs darbingumas ir teigiama emocinė būsena.
Efektyvesnis laiko paskirstymas.
Praktiniai atsipalaidavimo įgūdžiai.
----
SEMINARO PAVADINIMAS:„Emocijų atpažinimas ir valdymas“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL.
TIKSLAS : Išmokti atpažinti savo ir kliento emocijas, reikalui esant suvaldyti jas ar pakeisti kitomis.
NAGRINÄ–JAMOS TEMOS: Emocijų rÅ«šys. PraktinÄ—s pratybos kaip jas atpažinti.
Kaip neįstrigti viename jausme.
Kito žmogaus pajautimas.
Emocijų nauda. Kada emocijos padeda , o kada trukdo. Emocijos kaip jÄ—gų šaltinis.
„Vidiniai manevrai“ – budai kaip pakeisti vienas emocijas kitomis.
Jėgų balansas. Kaip atstatyti savo jėgas. NAUDA: Padidėjęs darbingumas ir teigiama emocinė būsena.
GalimybÄ— jausti kitų žmonių nuotaikas ir adekvaÄiai reaguoti.
Pardavimų specialistams – geresni pardavimai.
Klientų aptarnavimo specialistams – aukštesnÄ— aptarnavimo kokybÄ—.
Vadovams ir pedagogams – efektyvesnis vadovavimas kolektyvui.
----
SEMINARO PAVADINIMAS:„Emocinis intelektas“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL.
TIKSLAS : Susipažinti su emocijomis, išmokti jas atpažinti ir valdyti. PraplÄ—sti savo emocijų ribas ir lankstumÄ….
NAGRINÄ–JAMOS TEMOS: Emocinio intelekto samprata ir svarba šiuolaikinÄ—je organizacijoje.
Emocijų kalba – kaip jÄ… suprasti ir išmokti ja kalbÄ—ti. Emocijos kaip universali kalba, kuria kalba visų tautų žmonÄ—s.
Logika ir emocijos – priešprieša ir bendradarbiavimas.
Kam vadovui emocijos ? Emocijos darbe kaip sÄ—kmÄ—s garantas.
Emocinio intelekto ir kÅ«rybiškumo tiesioginis ryšys. Kaip emocijos gali padÄ—ti randant tinkamus sprendimus.
Emocijų valdymas. Praktiniai emocijų atpažinimo ir valdymo pratimai.
Emocinio intelekto plėtimas. Emocijų lankstumas. Galimybė jausti platesnę jausmų gamą ir to praktinis pritaikymas.
NAUDA: Padidėjęs darbingumas ir emocinis lankstumas.
Efektyvesnis vadovavimas ir greitas konfliktų sprendimas.
IšaugÄ™s dÄ—mesingumas ir kÅ«rybiškumas.
----
SEMINARO PAVADINIMAS:„Pardavimų menas“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL.
TIKSLAS : Įsisavinti efektyvesnius pardavimo strategijų modelius, padidinti lankstumą pardavimų metu.
NAGRINÄ–JAMOS TEMOS: Tinkamos ir netinkamos pardavimo strategijos
Pagalba klientui kaip pagrindinė pardavimų strategija
Pokalbio pradžia ir kliento poreikių nustatymas
KÅ«no kalba
Tinkamas savo produkto pristatymas.
Emocijų svarba parduodant. Emocinis intelektas. Emocinis lankstumas ir emocijų valdymas.
Darbas su kliento prieštaravimais. Konfliktų prevencija ir efektyvus jų sprendimas.
Kliento lojalumo siekimas.
Pardavimo situacijų modeliavimas.
NAUDA: IšaugÄ™ pardavimai ir klientų lojalumas.
Aukštesnis darbingumas ir geresnÄ— emocinÄ— bÅ«sena.
Teigiama atmosfera organizacijoje.
----
SEMINARO PAVADINIMAS:„DÄ—mesys ir dÄ—mesingumas“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL.
KAM SKIRTA: vadovams, klientų aptarnavimo specialistams, darbuotojams, kuriems reikalinga aukšta dÄ—mesio koncentracija.
TIKSLAS : Išmokti valdyti dÄ—mesį, pakelti seminaro dalyvių dÄ—mesingumÄ… ir dÄ—mesio koncentracijÄ….
NAGRINÄ–JAMOS TEMOS: DÄ—mesio samprata ir jo svarba šiuolaikinÄ—se sÄ…lygose.
Kaip susijÄ™s dÄ—mesys ir dÄ—mesingumas su darbo rezultatais. DÄ—mesio valdymas – bÅ«tina sÄ—kmÄ—s sÄ…lyga. DÄ—mesio koncentracijos nauda.
Aktyvus ir pasyvus dÄ—mesys. Išsklaidytas dÄ—mesys.
Praktiniai dėmesingumo ir dėmesio koncentracijos vystymo būdai
Dėmesys ir totalumas. Galimybė ir būtinumas daryti vieną darbą vienu metu. Dėmesys ir asmeninė jėga.
NAUDA: IšaugÄ™s dÄ—mesingumas ir dÄ—mesio koncentracija.
Aukštesni darbo rezultatai.
Geresnė savijauta ir mažesnis nuovargis darbe.
----
SEMINARO PAVADINIMAS: „PergalÄ— kaip gyvenimo bÅ«das !“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL.
TIKSLAS: Išmokti statyti sau tikslus ir juos pasiekti. Motyvuoti save ir komandÄ… pergalÄ—s linkme. Surasti ir panaudoti savo stipriÄ…sias puses. Paversti sÄ—kmÄ™ gyvenimo bÅ«du.
NAGRINĖJAMOS TEMOS: Pergalė kaip gyvenimo būdas. Lyderystė.
Tinkamas tikslų formavimas. Pagalbininkai ir priešai siekiant pergalÄ—s.
Vidinis pergalÄ—s momentas. Asmeninis augimas ir teritorijos plÄ—timas. AsmeninÄ— teritorija – mÅ«sų komforto zona.
Totalumas. Emocinis intelektas ir emocijų svarba siekiant pergalės.
Rato ir spiralÄ—s principai: kaip nustoti vaikšÄioti ratu ir pradÄ—ti vystytis spirale.
Ä®tampa ir atsipalaidavimas. MÅ«sų jÄ—gų šaltiniai ir kaip išlaikyti jÄ—gų balansÄ….
Asmeninio gyvenimo ir darbo pusiausvyra.
NAUDA: Aukštesni darbo ir asmeniniai rezultatai.
GalimybÄ— statyti sau ir pasiekti aukštus tikslus.
Teigiama emocinė ir fizinė būsena.
----
SEMINARO PAVADINIMAS: „Vidiniai kouÄingo mokymai“
UŽSIĖMIMŲ TRUKMĖ: po 2 val. kartą į dvi savaites
TIKSLAS: Ugdyti pasitikinÄias savimi ir kÅ«rybingas asmenybes, sugebanÄias siekti ir pasiekti aukštų rezultatų .
NAGRINĖJAMOS TEMOS: Tikslų bei norų formulavimas. Kas padeda ir kas trukdo pasiekti tikslus.
Asmeniniai ir grupiniai tikslai. Stipri asmenybÄ— – stipri organizacija
Vidinio potencialo mobilizavimas. Tiesiausias kelias link užsibrėžtų tikslų.
Totalumas. Emocinis intelektas ir emocijų svarba siekiant pergalės.
Rato ir spiralÄ—s principai: kaip nustoti vaikšÄioti ratu ir pradÄ—ti vystytis spirale.
Ä®tampa ir atsipalaidavimas. MÅ«sų jÄ—gų šaltiniai ir kaip išlaikyti jÄ—gų balansÄ….
Asmeninis augimas ir teritorijos plÄ—timas.
Komandinis darbas.
NAUDA: Gerokai aukštesni darbo rezultatai.
Teigiama ir darbinga atmosfera kolektyve.
----
SEMINARO PAVADINIMAS: „Asmeninis efektyvumas – aš galiu daugiau !“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL.
TIKSLAS: Surasti bei išmokti remtis savo stipriosiomis pusÄ—mis ir efektyviai panaudoti savo laikÄ….
NAGRINĖJAMOS TEMOS: Kodėl vieni žmonės pasiekia daugiau už kitus
Kaip surasti savo stipriÄ…sias puses ir nerealizuotus talentus. Kaip gyventi remiantis savo sugebÄ—jimais ir talentais.
MÅ«sų jÄ—gos – kur jos išeina ir kaip ateina. Kaip gauti daugiau jÄ—gų ir mažiau jų išeikvoti.
Neužbaigti darbai – kaip jie trukdo eiti į priekį. Kada laikas padÄ—ti paskutinį taškÄ….
Tikslai ir prioritetai. Kaip atskirti tai kas svarbiausia ir į tai koncentruotis.
Laiko paskirstymas ir valdymas.
AsmeninÄ— teritorija – tai kÄ… aš moku gerai ir kaip jÄ… plÄ—sti.
NAUDA: IšaugÄ™s darbo efektyvumas.
AiškÅ«s tikslai ir prioritetai.
Efektyvus planavimas ir planų vykdymas.
----
SEMINARO PAVADINIMAS: „Rato ir spiralÄ—s dÄ—sniai versle bei gyvenime“(Kaip nustoti vaikšÄioti ratu ir pradÄ—ti vystytis spirale)
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL
KAM SKIRTA: Visų lygių vadovai, pardavimo specialistai
TIKSLAS: Suvokti pasikartojanÄių problemų bei nepalankių situacijų priežastis ir išmokti jas sprÄ™sti.
NAGRINĖJAMOS TEMOS: Rato principas gyvenime. Keturios bet kurio įvykio dalys
Kaip išdÄ—styti problemÄ… į rato schemÄ… ir pamatyti problemos priežastis
Kada ratas pereina į spiralę
Kaip sudaryti verslo planÄ… bet kokios problemos sprendimui.
NAUDA: Naujas požiūris į problemas ir jų sprendimo būdus.
IšaugÄ™s darbo efektyvumas.
Greitesnis ir efektyvesnis problemų sprendimas.
----
SEMINARO PAVADINIMAS: „Pinigai kitaip“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL
TIKSLAS: Susipažinti pagal kokius dÄ—snius pinigai pas mus ateina ir išeina, taip pat išmokti uždirbinÄ—ti pinigus su malonumu.
NAGRINĖJAMOS TEMOS: Emocijos ir emocinis intelektas uždirbinėjant pinigus.
KÄ… daryti su baime ?
Tėvų ir vaikystės prisiminimų įtaka pinigų uždirbinėjimui.
Kontaktas su rizika.
Pinigų atÄ—jimo ir išÄ—jimo įstatymai. Afermacijos.
MinÄių lankstumas. „Smegenų šturmo“ metodas.
Ä®proÄiai – kada jie padeda, o kada trukdo. Kaip keisti įproÄius ir strategijas. “Darymai“ ir „nedarymai“
Kaip pradėti uždirbinėti pinigus ne kankinantis, o gaunant malonumą.
Kaip paversti hobį pinigų šaltiniu.
NAUDA: IšaugÄ™s dÄ—mesingumas pinigams.
GalimybÄ— „išlaikyti“ pinigus bei daugiau uždirbinÄ—ti.
GalimybÄ— gauti malonumÄ… iš pinigų uždirbimo proceso.
----
SEMINARO PAVADINIMAS: „Keturios žmogaus kalbos – minÄių, jausmų, norų ir kÅ«no“
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL
TIKSLAS: Susipažinti su žmogaus minÄių, jausmų, norų ir kÅ«no kalbomis. Išmokti geriau jausti ir suprasti save ir klientÄ….
NAGRINÄ–JAMOS TEMOS: MinÄių kalba: vaizdai, žodžiai, prisiminimai, tikslai, žinojimas.
Jausmų kalba: kokios egzistuoja emocijos, kontaktas su jomis ir atpažinimas.
Kas tai yra norai ? Kaip suprasti savo ir kito žmogaus norus.
KÅ«no kalba: pojÅ«Äiai ir pozos.
Šių kalbų universalumas visiems žmonÄ—ms ir panaudojimas konfliktų sprendimuose.
Kaip įeiti į kontaktÄ… su kitu žmogumi ir adekvaÄiai elgtis konfliktinÄ—se situacijose.
Kaip daryti įtaką žmonėms.
NAUDA: IšaugÄ™s dÄ—mesingumas sau ir kitiems žmonÄ—ms.
Geresnis kontaktas su kitais žmonėmis ir adekvatus elgesys konfliktinėse situacijose.
Geresnė klientų aptarnavimo kokybė.
Galimybė daryti įtaką žmonėms ir kolektyvui.
----
SEMINARO PAVADINIMAS: „Ä®proÄiai ar lankstumas. KÄ… rinksitÄ—s?“ (Kaip keisti įproÄius, kurie trukdo, į tuos, kurie padeda)
SEMINARO TRUKMÄ–: 8 AK. VAL
TIKSLAS: Išmokti keisti savo įproÄius, įgauti lankstumo ir kÅ«rybingumo.
NAGRINĖJAMOS TEMOS: Kas tai yra įprotis ? Kaip jie formuojasi .
KÄ… sako patarlÄ— „norÄ—jau kaip geriau, o išÄ—jo kaip visada“. Kaip to išvengti.
Darbo su įproÄiais nauda ir bÅ«tinybÄ— šiuolaikiniame versle.
KodÄ—l problemos kartojasi ? Kaip sprÄ™sti problemas keiÄiant įproÄius.
Manevro galimybÄ— ir lankstumas - kaip to pasiekti. Lankstumas gyvenime ir versle.
Du poliariškumai : „Tramvajaus strategija“ ir kÅ«ryba.
KÅ«rybingumas. Kaip įproÄiai trukdo kÅ«rybingumui. Nuo ko prasideda kÅ«ryba.
KÅ«rybingumo ugdymas.
NAUDA: IšaugÄ™s lankstumas ir galimybÄ— reaguoti į situacijÄ… kitu bÅ«du.
Naujos strategijos.
KÅ«rybingumo augimas.
TIKSLAS: įgauti lankstumo ir pasitikÄ—jimo savimi aptarnaujant klientus, išmokti valdyti save ir situacijÄ… konfliktinÄ—se aplinkybÄ—se, susipažinti su tinkamo aptarnavimo modeliais.
NAGRINÄ–JAMOS TEMOS: efektyvi komunikacija, kontakto su klientu suradimas
Keturios komunikacijos kalbos: minÄių, jausmų, norų ir kÅ«no kalbos
Žodžių ir kūno kalbos atitikimas
Emocinio intelekto samprata ir jo svarba klientų aptarnavime
Tinkamas savo produkto (paslaugos, organizacijos) pristatymas
Ä® klientÄ… orientuotas aptarnavimas, pagalbos klientui strategija
Konfliktų atsiradimo priežastys ir sprendimo būdai
Darbas su kliento prieštaravimais
